Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Kvalifikationsverifikationsanalytiker
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en Kvalifikationsverifikationsanalytiker, der skal sikre nøjagtig og effektiv verifikation af medarbejderes og kandidaters kvalifikationer. Rollen indebærer at gennemgå, analysere og validere uddannelsesbeviser, certifikater og erhvervserfaring for at sikre, at de opfylder virksomhedens og lovgivningens krav. Du vil arbejde tæt sammen med HR, rekruttering og compliance teams for at sikre, at alle kvalifikationer er korrekte og dokumenterede. Dette er en vigtig rolle for at opretholde virksomhedens integritet og sikre, at kun kvalificerede personer ansættes eller forfremmes. Du skal have en skarp sans for detaljer, evnen til at håndtere fortrolige oplysninger og stærke kommunikationsevner for at kunne samarbejde effektivt på tværs af afdelinger. Erfaring med databaser og verifikationssoftware er en fordel. Rollen kræver også, at du holder dig opdateret med relevante lovgivninger og standarder inden for kvalifikationsverifikation. Hvis du er analytisk, struktureret og har en passion for kvalitetssikring, er dette en spændende mulighed for dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Gennemgå og verificere uddannelsesbeviser og certifikater.
- Sikre overholdelse af interne og eksterne krav til kvalifikationer.
- Samarbejde med HR og rekruttering for at validere kandidaters oplysninger.
- Vedligeholde og opdatere databaser over verificerede kvalifikationer.
- Udarbejde rapporter om verifikationsprocesser og resultater.
- Holde sig opdateret med lovgivning og standarder inden for kvalifikationsverifikation.
- Håndtere fortrolige oplysninger med diskretion.
- Identificere og rapportere uoverensstemmelser i kvalifikationsdata.
- Implementere forbedringer i verifikationsprocessen.
- Træne og vejlede kolleger i verifikationsprocedurer.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med kvalifikationsverifikation eller relateret område.
- Stærke analytiske og organisatoriske evner.
- Kendskab til relevante lovgivninger og standarder.
- Fortrolighed med databaser og verifikationssoftware.
- Gode kommunikationsevner både skriftligt og mundtligt.
- Evne til at håndtere fortrolige oplysninger professionelt.
- Detaljeorienteret og grundig i arbejdet.
- Evne til at arbejde selvstændigt og i teams.
- Relevant uddannelsesbaggrund inden for HR, jura eller administration.
- Flydende i dansk og gode engelskkundskaber.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan sikrer du nøjagtigheden i verifikationsprocessen?
- Hvilke erfaringer har du med håndtering af fortrolige oplysninger?
- Hvordan holder du dig opdateret med relevante lovgivninger?
- Kan du beskrive en situation, hvor du identificerede en uoverensstemmelse i kvalifikationsdata?
- Hvordan samarbejder du effektivt med HR og rekruttering?
- Hvilke softwareværktøjer har du erfaring med i forbindelse med verifikation?
- Hvordan prioriterer du opgaver i en travl hverdag?
- Hvordan håndterer du situationer med modstridende oplysninger?
- Kan du give et eksempel på, hvordan du har forbedret en arbejdsproces?
- Hvordan sikrer du fortrolighed i dit arbejde?
